Hoje iremos pensar um pouco sobre
o Caráter, que é a segunda característica básica da liderança.
Caráter pode ser definido como o conjunto de características da
personalidade que são visíveis a partir do comportamento das pessoas. E podemos
subdividir em duas partes.
Primeiro, o caráter do líder tem
a ver com o respeito aos valores. O líder precisa ter valores morais (ética)
para seguir e limitar suas decisões e principalmente sua ambição. Iremos ver,
posteriormente, que a ambição é algo importante na vida de um líder,
entretanto, o líder que tem ambição mas não tem caráter, torna-se ganancioso e
perigoso.
Segundo, além de respeitar
valores morais que existem na sociedade, o líder deve respeitar as pessoas, já
que são com elas que o líder irá tratar diariamente.
Saber tratar (valorizar, educar,
ouvir...) as pessoas é um segredo da liderança. O grande líder não pode ficar
afastado de seus cooperadores. Liderar é algo de pele, de toque. O líder que
sempre diz o que fazer, é diferente do líder que faz junto. Aquele líder que
vai a frente abrindo o caminho, segurando na mão para ensinar, ombreando com os
demais em suas atividades mais difíceis, será um líder respeitado, valorizado e
seguido.
Os maiores líderes não são os que
ensinaram grandes ideias, mas, aqueles que conseguiram com que seus seguidores
morressem por suas ideias.
Por isso o líder precisa de
CORAGEM para propor o novo, mas sem ser irresponsável. PERSISTENTE, para não
desistir em meio as dificuldades de aplicar uma nova ideia, frente ao jeito antigo
de viver. RELEVANTE, pois a nova ideia precisa trazer algo importante, algo que
vale apenas lutar e morrer.
Nosso próximo encontro, será para
tratar da terceira característica básica de um líder, que é a ambição.
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